Ein kurzzeitiger Ausfall eines Geschäftsführers kann ein Unternehmen in grosse Probleme stürzen. Oft ist kein geeigneter interner Stellvertreter verfügbar und bei einer allenfalls notwendigen Neubesetzung durch einen externen Kandidaten vergehen mindestens 6 Monate.

Bei zu spätem kurzfristigem Ersatz des Geschäftsführers kann es zu massiven Umsatzeinbussen, fehlerhaften Abläufen mit Kostenfolgen und schlussendlich zu Entlassungen kommen.

Unsere Speziallisten stehen Ihnen auf Grund Ihrer Erfahrung sofort zur Verfügung:

  • Analyse der Aufgaben des Geschäftsführers in Ihrem Betrieb
  • Prüfen der Abläufe
  • Sofortige Aufnahme der Arbeit
  • Unterstützung bei der Suche einer Langzeitlösung
  • Einarbeit eines möglichen Stellvertreters resp. Nachfolgers
  • Saubere Arbeitsübergabe bei Abschluss des Mandats

Mit einer interimistischen Lösung haben Sie folgende Vorteile:

  • Schnelle Verfügbarkeit mit hoher Kompetenz
  • Kostenabrechnung nur auf die geleisteten Stunden (keine Fixkosten)
  • Flexibilität hinsichtlich Einsatzbereich

Im Notfall stehen wir an Ihrer Seite. Kontaktieren Sie uns, um unsere Dienstleistung genauer kennen zu lernen.

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